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集团开展中层干部述职述廉民主评议活动

“召集中层干部述职述廉，，，，，，是进一步规范干部任用系统的需要，，，，，，是进一步落实企业人力资源系统的需要，，，，，，更是进一步提高企业谋划治理水平的需要”，，，，，，1月27日下昼，，，，，，在中层干部述职述廉评议大会上，，，，，，集团党委书记、董事长、总司理吴光平要谴责体中层干部运用好这个学习借鉴、能力展示、业绩考量的有用平台，，，，，，自觉提高自身素质、营业能力和治理水平，，，，，，形成“争当好干部”、“跟我干，，，，，，朝我看”的争先创优的优异气氛。。。。。。

此次述职大会上，，，，，，32名来自集团部室、分公司、直属单位及供水站的副职以上干部、站长逐一走上讲台，，，，，，在划定的5分钟内，，，，，，围绕头脑作风、勤政廉政、履职情形、保存缺乏及明年岁情思绪，，，，，，向集团向导班子和部分职工代表作了述职述廉汇报，，，，，，并凭证述职情形，，，，，，从集团向导评议、中层干部互评、职工代表评议三个层面举行了测评。。。。。。测评效果将运用于干部的评先评优及提升使用。。。。。。

(人力资源部)

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